Главная » Новости » Определены полуфиналисты Всероссийского конкурса «Инвестиции в развитие здоровой страны. Лучшие корпоративные практики-2020»

Определены полуфиналисты Всероссийского конкурса «Инвестиции в развитие здоровой страны. Лучшие корпоративные практики‐2020»

Эксперты Ассоциации оздоровительного туризма и корпоративного здоровья завершили отбор полуфиналистов Всероссийского конкурса «Инвестиции в развитие здоровой страны. Лучшие корпоративные практики-2020».
Конкурс проводится среди компаний, реализующих спортивные, ЗОЖ-проекты и программы благополучия для своих сотрудников, и способствует распространению успешных практик устойчивого развития компаний в сфере обеспечения здорового образа жизни и содействия благополучию общества.
Прием заявок на конкурс стартовал 20 января 2020 года. В основных номинациях было заявлено более 90 проектов. Также ряд компаний представил проекты на внеконкурсной номинации «Создание новой HR реальности: удаленный доступ=сохранение», в которой, по решению оргкомитета, будут отмечены наградами абсолютно все участники.
«Мы приятно удивлены разнообразию подходов, а также масштабом многих заявленных на конкурс проектов», – отметил Дмитрий Шаров, исполнительный директор Ассоциации оздоровительного туризма и корпоративного здоровья. «Поздравляем всех участников, вышедших в полуфинал и надеемся, что благодаря конкурсу все больше компаний начнут перенимать опыт, представленный лидерами, и внедрять программы, позволяющие сохранить главный капитал как отдельно взятой организации, так страны в целом – людей!», – добавил он.
Компании, вошедшие в полуфинал в следующих номинациях:
Развитие спортивной культуры
· «Газпром нефть», ПАО
·  Adidas Academy
· «Трансмашхолдинг», АО
·  «Авангард», АО
·  «Акрон», ПАО
Развитие оздоровительной культуры
· «Буарон», ООО
· X5 Retail Group
· «АстраЗенека Фармасьютикалз», ООО
· «Сибирская Угольная Энергетическая Компания», АО
· «Хлебпром», ОАО
Развитие корпоративной благотворительности и волонтерства через спортивные мероприятия
· «Ростелеком», ПАО
· Кредит Европа Банк
· «АстраЗенека Фармасьютикалз», ООО
· Сеть мягких ресторанов «Своя Компания»
Организация пространства для отдыха
· ФГБУ «Федеральный центр сердечно-сосудистой хирургии» Министерства здравоохранения Российской Федерации (г. Астрахань)
Создание благоприятных условий труда
· Accenture
· «Буарон», ООО
· Салым Петролеум Девелопмент
· «Хлебпром», ОАО
Забота о психологическом комфорте сотрудников
· Accenture
· «Юнилевер Русь», ООО (Unilever)
· «Программный Продукт», ООО
· Adidas Academy
· «Предприятие Остек», ООО
Создание информационного ресурса по вовлечению сотрудников в занятия спортом и ЗОЖ
· «Спортмастер», ООО
Лучшая оздоровительная концепция для сотрудников предприятий в санатории
· Сеть санаториев «РЖД-ЗДОРОВЬЕ», АО
· Здравница «Лаго-Наки»
· «Корпоративный центр оздоровления «СИБУР-Юг», ООО
·  Курорт «Красная Поляна»
·  «КуйбышевАзот», ПАО – санаторий-профилакторий «Ставрополь»
Второй этап конкурсного отбора пройдет с 23 по 15 августа в формате вебинаров, где представители компаний-участниц будут защищать свои проекты перед членами жюри.
Победители будут объявлены на финальном торжественном мероприятии осенью 2020 года.
С более подробной информацией о конкурсе можно ознакомиться на официальном сайте: http://hr.aotrf.ru/
Организатор:
Ассоциация оздоровительного туризма и корпоративного здоровья с 2016 года совместно с государством и бизнесом активно развивает направление, в центре которого – здоровье человека и качество его жизни. Мы не просто учитываем все позитивные изменения, происходящие в стране и в мире, но и становимся их инициаторами, в том числе, благодаря ключевым экспертам Ассоциации, нашим партнерам и другим участникам нашего мощного профессионального сообщества, среди которых: главы российских регионов, руководство профильных федеральных и региональных министерств и ведомств, руководство крупных компаний и оздоровительных курортов, крупнейшие российские и международные эксперты в области охраны труда, спорта и управления здоровьем персонала, гуру направления «wellness на рабочем месте» и многие другие.
Конкурс проходит при содействии GO GLOBAL SUMMIT, Ассоциации менеджеров России, бизнес-школы FinExpertiza, Деловой России, ВИЗАВИ Консалт, Zdravo.ru, а также других компаний и общественных организаций, которым небезразлично участие в развитии здоровой страны.
Информационная поддержка:
Телеканал ПРО Бизнес; Медиапроект об устойчивом развитии +1 (Плюс один), в котором участвуют РБК, Forbes, Ведомости, BFM; Журнал БОСС, проект «Бизнес и общество»; сетевое издание «HR-мудрость»; Jobsora.com, платформа HRpuls.ru и Jobeka.com.
Пресс-служба
Ассоциации оздоровительного туризма и корпоративного здоровья
VK
Telegram
WhatsApp
Рекомендуем к прочтению
Реализация гранта Федерального агентства «Ростуризм» в здравнице «Лаго‐Наки»: первые обновления
В октябре 2022 года Здравница «Лаго-Наки» получила грант от Федерального агентства «Ростуризм» в рамках реализации нацпроектов, целями которого были обозначены – повышение качества обслуживания и удовлетворённости гостей Здравницы и Республики Адыгея, расширение целевой аудитории – мамы, семьи с детьми до 5 лет, модернизация плавательных бассейнов Здравницы, повышение Индекса потребительской лояльности (NPS) и др.
Форум «Инвестиции в развитие здоровой страны»: три задачи, которые стоят перед здравницей «Лаго‐Наки»
В рамках форума Ассоциации оздоровительного туризма и корпоративного здоровья «Инвестиции в развитие здоровой страны. Цифры. Факты. Возможности» Татьяна Мамонтова, управляющий партнер Здравницы «Лаго-Наки» (Республика Адыгея), спикер Сессии бизнес-кейсов «Здравница как перспективный актив. Точки роста предприятий отрасли», Руководитель комитета Ассоциации оздоровительного туризма и корпоративного здоровья по качеству и развитию санаторных и оздоровительных объектов, представляя успешный кейс своего предприятия, озвучила три главных направления, три задачи, которые сегодня стоят перед Здравницей.

респ. Адыгея

Мы в соцсетях

© 2007—2024 Официальный сайт Здравницы «Лаго-Наки». АО Санаторий «Здравница «Лаго-Наки». Все права защищены. Политика конфиденциальностиПоложение по обработке и защите персональных данных